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誠聘精英

shenyuan semiconductors co.,LTD.
致力于成為行業領先的半導體功率器件方案提供商

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「人才理念」

1、德才兼備,以德為先; 
2、錄用最優秀的人才;
3、內部選拔與培養;
4、尊重個人,人性管理;
5、“企”無人則“止”,員工是企業最寶貴的財富。
 
「公司作風」
1、勤奮務實,步步為營;
2、快速反應,獎罰分明;
3、以客觀事實為依據進行管理;
4、以核心價值觀為基礎帶領團隊;
5、以使命與愿景為核心進行企業的經營。
 
「用人標準」
1、良好的個人品德與職業操守;
2、強烈的責任感、正確的事業觀;
3、有膽識、魄力與創新精神;
4、擁有T型知識結構的復合型人才;
5、良好的人際理解與溝通能力。
 
「薪酬理念」
1、提供極具競爭力的薪酬,按勞分配,多勞多得,兼顧激勵性與公平性;
2、薪酬結構:基本工資+崗位薪資(含績效工資)+各類津貼/補貼;
3、崗位薪資:公司實行梯級寬帶薪資制,具體以崗位特點和個人勝任能力確定。
 
「績效理念」
盛元半導體強調“付出才有回報,付出必有回報”的績效管理思想,堅持員工和企業共同發展的績效導向。正在建立和完善的三大體系如下:
(1) 基于BSC的KPI考評與管理體系;
(2) 面向新事業的EVA考評與管理體系;
(3) 面向高層人員的股權/期權激勵體系。
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